创新引领人才为本助力医院科研工作再创新高——我院召开2022年度国自然基金申报动员暨青年人才培育工程启动会议

10月4日，2022年度国自然基金申报动员暨青年人才培育工程启动会议在门诊四楼礼堂、多功能厅、8号楼7楼会议室召开。山东第一医科大学（山东省医学科学院）党委书记韩金祥，中国工程院院士、我院院长于金明出席会议并讲话，会议由副院长李宝生主持，院领导班子其他成员、科室负责同志、主诊医师、护士长、博士及在读博士、国自然申报者等参加会议。

于金明院士在讲话中阐释了科技创新对于国家及医院的重大意义，分析了我院近年来科研工作不断创新高、国自然工作取得新突破的原因。指出近年来，我院积极创造条件、搭建平台，大力鼓励科研创新，营造了重视科研、尊重人才的良好氛围，放疗学科优势更加明显，人才虹吸效应凸显，社会影响力不断提升，在此基础上，全院上下高度重视、积极参与申报工作，今年国自然立项数量创医院历史新高。提出要以国自然项目为抓手，大力开展科研创新，培养一批高水平的复合型人才和战略科学家，为医院的又好又快发展奠定坚实的基础。

于院士分析了当前医院面临的严峻形势和挑战，指出我院国自然工作还存在着立项数量与医院地位和知名度不相称、学科发展不平衡现状仍没有明显改观、青年人科研创新主动性还没充分调动起来等的问题。结合医院实际，于院士对2022年度国自然申报工作提出了三点具体要求：一是要高度重视、敢闯敢试，正确认识现有的优势和不足，高度重视国自然申报工作，瞄准学科前沿，注重国家重大需求和人民生命健康，尊重科学规律，要有“十年磨一剑”的专注精神，注重积累，敢闯敢试、善作善成。二是要干字当头、积极作为，要凝练方向、认真选题，结合临床实践找到科学的问题，再找科学的方法去解决问题；团结协作、形成合力，鼓励院内院外联合，向科研水平高的同志看齐，从跟跑到并跑再到实现领跑；端正心态、积极准备，不仅要增加申报人员基数，更要提高申报书的质量。三是要脚踏实地、锲而不舍，医院也将继续创造条件、提供资源，营造良好人才发展环境、为科研创新工作的开展提供强有力的科学支撑。

韩金祥书记在讲话中充分肯定了我院近年来以创新为引领所取得各方面成果，并对上半年我院在医疗服务、科研创新、人才培养、学科建设特别是2021年度国自然申报工作中取得的成绩给予了高度评价。韩书记认为此次大会主题鲜明，内容丰富，提供了一个学习交流的机会和平台，是一次顺形势、得人心的大会，于院士的讲话查摆问题深刻，采取措施有力，符合校（院）党委部署要求，也符合医院实际。

韩书记对我院科研创新、人才建设等各方面工作可持续、快速、健康发展提出三点要求：一是深入贯彻落实校（院）第一次党代会精神，积极融入山一大发展大局，树立高大上的参照物，科学制定更加远大的目标，在保持放疗学科显著优势的同时，尽快实现各学科的协同、均衡发展，继续发挥好在山一大系统内的示范带头作用。二是强化顶层设计，激发创新创造活力，充分抓住校（院）实施“学术提升计划”的机遇，加强创新体系、制度建设和科研文化建设，引导广大科研人员以扎实严谨的作风、坚持不懈的精神朝科学高峰进发；同时要积极参与校（院）教育教学工作，真正实现教研相长。三是坚持引育并举，加快打造高层次人才队伍。一方面突出“高精尖缺”导向，汇聚一批具有国际先进水平和重要影响力、能够切实发挥作用的学科带头人和创新团队；一方面完善奖惩制度，加快形成有利于人才成长的培养机制、使用机制、激励机制；还要更加注意优秀青年人才的发现和培养工作。

王哲海副院长宣读了我院2021年度国自然立项激励决定，郭良君副书记宣读了我院第一批青年人才培育工程人选名单。与会领导向国自然立项人员、科室和青年人才培育工程入选人员颁发奖励和证书。

会上，国自然立项人员代表邱鹏飞、陈大卫分享了国自然基金申请经验，青年人才培育工程入选人员代表刘洁代表青年医生作表态发言。

会议既对2021年度国自然申报工作进行了总结，又吹响了2022年度申报工作的集结号和冲锋号。我院将站在新起点、实现新跨越、展现新作为，齐心协力抓落实、凝心聚力促发展，推动科技创新和人才建设工作再上新台阶，以更加扎实的工作为全省乃至全国肿瘤防治事业、为应用研究型一流大学建设和“健康中国”战略的实施作出新的更大贡献。